劳务外包受企业欢迎的原因

2024-05-27 17:06:49

公司采取劳务外包一般有以下四种情况：
1#项目制工程/任务。
某些项目的持续时间往往不超过6个月，甚至短至一两个月，此时招聘一批正式员工对于公司来说就显得非常地不划算。
2#替代部分员工。
比如休产假的女员工，半年之后就回归，这时候需要有一个临时的、替代性的人来弥补岗位的空缺。
3#辅助性岗位。
公司的部分非核心业务可能会外包给其他企业去做。
4#降本增效。
部分公司会出于降本增效的出发点考虑，在发展期的时候选择将招聘、社保等流程交给第三方。

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